Programme Intégral de développement des Soft Skills

Programme Intégral de développement des Soft Skills
Photo by javier trueba / Unsplash

Qu'est-ce c'est ?

  • Programme universel conçu pour les étudiants à partir du niveau Bac
  • Adapté pour toutes les écoles souhaitant préparer des professionnels bienveillants et compétents
  • Inclus le passage de l’analyse DISC
  • Dispositif structuré autour de six ateliers stratégiques partagés sur l'année académique.

Objectifs

  • Sensibiliser les étudiants à l'importance des soft skills
  • Former les futurs acteurs du marché à adopter une approche empathique
  • Accompagner leur montée en compétences sur leur posture professionnelle.

Impacts visés

  • Pour l’Étudiant : Amélioration de la communication, augmentation de la confiance en soi, capacité accrue à gérer les défis interpersonnels et professionnels.
  • Pour l'Équipe : Cohésion et synergie accrues, environnement de travail plus collaboratif et innovant.
  • Pour l'Organisation : Professionnels bien préparés avec une forte capacité d'adaptation, prêts à innover et à exceller dans des environnements complexes.
🎓
Évaluations :
- Feedback continu : Retours réguliers et réflexions collectives pour une évolution constante et mesurable du programme.
- Mesure des compétences comportementales acquises

Mise en situation

  • ISEP - TOP 10 des écoles d’ingénieurs privées
  • 330 étudiants sur 2023/2024
  • 3 coachs

6 ateliers adaptés aux étudiants

Atelier : Comprendre DISC

  • Objectif : Initier les étudiants à leurs profils comportementaux pour mieux comprendre leurs interactions via notre partenaire.
  • Méthodes : Analyse des résultats DISC, ateliers de réflexion sur les traits de personnalité, discussions en petits groupes.

Atelier : S’engager à travers le Leadership et l’Assertivité

  • Objectif : Encourager les étudiants à développer un leadership éthique et à pratiquer l'assertivité.
  • Méthodes : Exercices de leadership, simulations, jeux de rôle pour l'assertivité.

Atelier : Désamorcer les conflits pour mieux co-construire

  • Objectif : Élargir le potentiel créatif des étudiants pour l'innovation.
  • Méthodes : Brainstorming, techniques de créativité, projets de groupe créatifs.

Atelier : Découvrir et stimuler sa créativité

  • Objectif : Élargir le potentiel créatif des étudiants pour l'innovation.
  • Méthodes : Brainstorming, techniques de créativité, projets de groupe créatifs.

Atelier : Entrer en résonance avec moi-même et les autres

  • Objectif : Améliorer l'empathie et la capacité à se connecter émotionnellement.
  • Méthodes : Écoute active, partages émotionnels, réflexions collectives.

Atelier : Comprendre les apprentissages

  • Objectif : Intégrer les apprentissages, évaluer les progrès, et planifier le développement futur.
  • Méthodes : Séances de feedback, discussions de groupe, célébration des accomplissements.
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Afin de développer les soft skills de nos élèves Ingénieurs, j’ai fait appel à Anne pour co-construire ensemble le programme le plus adapté. Avec écoute, professionnalisme et réactivité, elle a su bâtir un dispositif répondant aux besoins et le faire évoluer avec agilité tout au long de l’année. Une belle collaboration reconduite pour l’année prochaine !
Emmanuelle Denis, ISEP, Responsable du Domaine d’enseignement « Management, Développement Personnel et Professionnel »